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信通城开集团召开2021年度目标责任状签订大会

时间:2026-01-19   访问量:1001

5月19日上午,信通城开集团组织召开2021年度目标责任状签订大会。会议由城开集团总经理陈秉威主持,信通集团党委专职副书记兼信通城开集团董事长蔡祯严及全体领导班子成员出席会议,城开集团全体干部职工参加此次会议。

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会议上陈秉威首先传达了集团公司下发的生产经营任务及城开集团2021年的总体工作目标。随后城开集团三个子公司、四个部门及各项目经理部分别与信通集团党委专职副书记兼信通城开集团董事长蔡祯严、信通城开集团总经理陈秉威签订目标责任状。

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蔡祯严表示,全体干部职工要进一步统一思想认识,在整个城开集团范围内形成真抓实干、比学赶超、争创一流的工作氛围。同时对下一步工作提出四点工作要求:一、毫不松懈抓好疫情常态化防控工作。有针对性的加强外防输入内防反弹举措,严格落实排查、报告制度,不断巩固防控战果,做好个人防护,加强常态防控,杜绝反弹,保障城开集团各项工作的顺利实施。 二、认清形势,明确任务,增强工作紧迫感。要进一步认清特点,把握重点,切实增强工作责任感和紧迫感,自我加压,调整思路,积极研究对策措施,掌握工作主动权;集团公司将对各子公司、各部门进行严格的目标责任考核,兑现相应目标责任的奖惩措施,做到奖罚分明。三、明确责任,强化措施,狠抓落实。各子公司、各部门负责人一是要明确责任,层层签订目标责任状;二是要强化措施手段,确保目标任务的落实;三是要履行职责,创造性地开展工作;四是要联系实际,确保成效;五是要上下同力,建立对口部门的工作目标制度。四、严格要求,切实加强思想作风建设。一是要有强烈的忧患意识;二是要保持良好的工作状态;三是要树立团结协作的精神。

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2021城开集团将紧紧围绕各项责任指标,团结动员和组织带领全体干部职工以更加昂扬的斗志和必胜的信念,同心协力、砥砺奋进,助推公司年度经营目标达成,实现“十四五”战略开门红!

记者/郭晓烨